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第32章 挑战与困惑1（第1页）

自从上次卫芷清和李铃诺，从医院回来。

关系就发生巧妙的变化，虽然看着还是老样子。

但若仔细观察他们聊天、学习讨论、吃饭的时间变长了一些，关系也从同学之间上升到了朋友。

虽然关系变化了，还向好的方向发展，但危机也慢慢到来。

校长当初也没有想到，分一个实验室会有那么大的影响。

这件事发生没多久，校长就请李铃诺去办公室商量。

与其说是商量不如说是“选择”

。

校长:“李同学，其实凭借你在外的成绩，分配这个是完全没有问题的但是……”

校长沉默了一小会，看了看李铃诺的反应。

李铃诺:“您请说，学生听着。”

听吧！

校长没有犹豫，他语气坚定地说：“其实这件事也很好解决，经过我们学校领导和老师的商量后，我们讨论出了两套方案。”

“第一套方案就是把你的成绩公开，然后再借助媒体来宣传一下，这样那些谣言自然就会不攻自破了。”

“第二套方案就是让你继续，但前提是你必须答应我一个条件，那就是你得自己去寻找合适的队员，然后带领他们取得好成绩，以此来堵住悠悠众口。”

校长说完之后，又看了一眼李铃诺，他知道李铃诺肯定不会同意第一种方案，所以才会提出第二种方案。

果然不出所料，李铃诺想都没想直接回答道：“我选第二个方案。”

校长听到后，满意地点了点头说道：“好的，那你说说你还有没有什么条件？我们都会支持你的。”

李铃诺想了一下说道：“我没什么太过分的要求，就是希望我们团队的研究资金……

校长笑了笑说道：“放心吧，不会让你为难的。”

“不过我想我再加些要求，我的要求很简单，就是希望你能够在实验室内多指导一下其他同学，帮助他们提高自己的水平。”

“毕竟大家都是学校里的一份子，应该互相帮助共同进步嘛！”

李铃诺听完有些困惑，但还是点了点头说道：“好的，校长，我明白了。

我会尽力帮助其他同学的。”

校长笑着拍了拍李铃诺的肩膀说道：“嗯，那就好。

我相信你一定能够做到的。”

“对了，还有一件事情需要跟你说一下。”

“由于这次事件的影响比较大，所以我们决定向外宣布，将实验室的开放时间调整为每周一至周五的上午9点到下午5点。”

“如此一来，便能防止同学们产生某些过度的应激行为，同时也确保了你团队在运用实验室时不会对正常的研究造成任何干扰。”

“当然，要是碰到特殊状况或是紧急任务的时候，我们会宣告可以提出申请来延长使用时间。”

“此外，针对你个人有特殊需要长期使用实验室的情况，所需材材料可以事先预约，并提交有关的材料清单。”

“这样既能保障资源的合理分配与利用，又能满足各种需求者的实际需要。”

李铃诺听完后点了点头表示理解，并感谢校长给予的支持与信任。

随后，他便离开了校长办公室。

回到教室后，不知道要不要给卫芷清说这件事。

毕竟这件事还是要保密，但同时也不想对她有所隐瞒。

内心十分困惑，想告诉她却又害怕会影响到她。

成功还好，失败又该怎么做。

于是决定先观察一下情况再说，如果真的有必要再告诉她。

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