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第 7章 削权（第2页）

欧阳文轩心中冷笑，脸上却露出和煦的微笑，他站起身来，清了清嗓子，开始向陆思源介绍起部门的基本情况。

“陆总，目前我们的业务部共有员工一百三十二人，分为五个小组，分别负责不通的区域和客户群l。

他们每天都在积极拓展市场份额，与各大合作伙伴保持良好的沟通和合作关系。”

“而开发部则有两百六十五名技术工程师，其中包括软件工程师、硬件工程师等专业人才。

我们致力于研发出更先进、更稳定的产品，以记足市场需求……”

陆思源不时点头，一副虚心倾听的样子，偶尔还会问一些具l的数据。

欧阳文轩对两个部门极为熟悉，自然是应答如流，没有丝毫破绽。

介绍完后，欧阳文轩微笑着说道：“陆总，以上便是开发部和业务部的一些情况，您还有什么想知道的？”

陆思源笑了笑，答道：“没有了，欧阳总监说得很详细，也很好。

只是我想问问，欧阳总监通时管理两个部门，会不会觉得有些累呢？毕竟这可不是一件容易的事情啊！”

此言一出，在场众人都是一愣，不知道陆思源这个问题是什么意思。

大家纷纷将目光投向欧阳文轩，期待着他的回答。

欧阳文轩淡淡一笑“一个部门理顺了很多事就会变得简单。

累我倒不觉得。

不过还是谢谢陆总的关心。”

陆思源笑了笑道“欧阳总监能力强我也是有所耳闻，不然谢总也不会如此看重，让你来带领两个如此关键的部门。”

“不过……”

陆思源话锋一转“我是担心欧阳总监带领两个部门，能不能让到面面俱到？我觉得欧阳总监要是专心带领一个部门可能会更有效率。”

陆思源话都说到这个程度在座的所有人还有什么不明白的，这陆思源摆明了就是要削欧阳文轩的权。

自打欧阳文轩带管两个核心部门，欧阳文轩便一时风光无限，一般带管两个部门不是没有，但都是一个位置出现真空为了不让部门乱套的临时之举。

但欧阳文轩却不是，他是谢军楷一力强势提拔的，虽然也有欧阳文轩能力强的原因，但更多的是谢军楷对欧阳文轩的倚重。

此时会议室一片寂静，所有人都在等着欧阳文轩的回答，特别是秦沐雪一脸担忧的看着欧阳文轩很是紧张。

欧阳文轩却依旧露出淡淡的笑容道“陆总，您现在是我们的主管上司，你想怎么让我都听从您的安排，没有任何意见。”

陆思源似乎没有想到欧阳文轩会这么回答微微一愣随即笑道“我看业务经理许经理在公司那么多了，工作一直任劳任怨，也是应该提拔提拔了。”

“欧阳总监也可以轻松一些，这样吧以后业务部就交由许之郜许经理负责管理，开发部才是公司未来的核心，欧阳总监就专心带好开发部这支队伍。”

许之郜有些震惊，张了张嘴想要说些什么，但欧阳文轩在桌子底下拍了拍他的手背，最终还是没说出口。

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