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第18章 奖励（第2页）

听到这话，人群中的新人全都看向安寒，他们满脸火热，似乎安寒已经变成了一个个积分和一次次的强化次数。

而安寒眼睛看着榜单，则静静地站在一旁。

因为他的对手不在这里，而是在榜单的前两百名，在那些核心成员，甚至在深海……他知道，这只是开始。

自己的“金手指”

所需的放射性材料，收集起来并不快，效率不高。

但在这个组织里，只要不断提升自己的贡献度，就能获得更好的待遇和资源，而这个组织也会变成安寒收集材料的工具。

所以，他需要一直保持自己的优势，确保自己成为这个组织中的佼佼者，以此来进入一个良性循环。

安寒对于之前的挑衅者与现在的这个的差别对待，让86号有些疑惑，他不明白两者都是挑衅，为什么前者只是手刀敲晕，后者确是实打实的一拳，看起来让对方受创不浅。

然而随着会场气氛的紧张和新人的惨状，86号逐渐明白了安寒的用意。

他意识到，安寒之所以对第一个挑衅者采取较为温和的处理方式，是因为他知道对方并不是真正的敌人，而是一个误入歧途的普通人。

相比之下，这个新人却是安寒取得自己地位与实力的破坏者。

他的挑衅和不服不仅代表了他个人的态度，也可能代表了一部分其他新人的想法。

因此，安寒需要采取更为严厉的手段来展示自己的实力和决心，以震慑其他人。

86号也开始认识到，安寒之所以能够在短短时间内击败铁拳并在考核里拿到SSS的成绩，并不是偶然的运气，而是因为他确实有着过人的实力和以及头脑。

山本良介站在高台上，满意地环顾着大厅里受到激励的新人们。

他看到安寒的表演和实力展现，知道自己的目的已经达到。

这个年轻人不仅有着出色的实力和智慧，更有着非凡的适应能力和心理素质，这正是“神选”

组织所需要的。

同时，山本良介也注意到其他新人的表现。

他看到有些新人虽然实力不济，但是有着出色的潜力和心态，这让他们在未来的成长中仍然有着很大的提升空间。

而安寒的行动也让他感到非常满意。

他看到安寒并没有因为自己的强大而骄傲自满，而是始终保持着谦虚和低调。

这种行为和态度正是这个组织所需要的，也是山本良介所推崇的。

结合源光海的看重，他决定关注一下对安寒这个新人。

毕竟，赔了5000积分和两次强化的次数，也算是他老头子投资的人了。

“第一名作为新人中的佼佼者，每年固定奖励为一小份的纳米机器人。”

山本良介递给安寒一个密封的金属块，上面有个凹槽可以放进拇指。

“说明已经发给你了，可以下去研究研究怎么使用，算是一种压箱底的底牌。”

老头子解释道。

安寒点点头，拿在手上。

然后，山本良介开始逐一给前十颁发奖励，当然，十名之后的人需要直接去后勤处领取。

实际上这些奖励都是去后勤领的，但他希望通过这种方式，鼓励大家继续努力和奋斗，同时也让其他成员看到榜样和希望，激发他们的斗志和潜力。

最后，山本良介再次强调了这个组织的宗旨和理念，希望大家能够牢记初心、保持信念，共同为这个组织的发展和壮大做出更大的贡献。

在颁奖结束后，现场的气氛变得更加热烈和活跃。

新人都感到非常振奋和鼓舞，对于未来的挑战和机遇充满了信心和期待。

但安寒只想知道山本良介叫他结束之后留下来到底有什么事。

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