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第六十九章 干部考核（第1页）

千呼万唤的干部考核终于出来了。

吴思彤带着镇纪委监委办的同志们做出来的方案让王成很满意。

“王书记，您觉得还有什么地方需要改吗？”

吴思彤问。

“不错，你们待会去派出所核查下，看看全镇有多少户家庭？不要按照一户一份的标准发放评分表，这样量太大且很多人不在家，并不具有普遍性！

劳民伤财的，采取分层抽样的办法进行吧！

或者按户口本上户号系统抽样。”

王成说。

“发放的时候以村为单位，无记名填写，千万记住，警告各村村干和镇里干部不得以任何形式要求群众按模板填写，抓到一起就直接严肃处理。

对了，小龙村的书记和会计还没到位吧？”

王成突然想起来了。

“对，书记，还没到位呢，最近他们村有啥事都是副书记代劳，您看我们是指示小龙村召开党员大会补选还是直接指定呢？”

吴思彤顺着王成的意思问。

根据相关规定：村支书由村支部党员大会先选举出村委会委员，然后由村委员会选举出村支部书记、副书记（报上级党组织批准）。

也可以由乡镇党委直接指派（任命）书记、副书记和委员。

“直接指派吧，让章峰镇长、蔡爱泰副书记和其他党委委员商量商量决定吧，我对小龙村情况不熟，对那边的党员也不了解，开会走程序太慢了。”

王成说完招了招手，吴思彤出去了。

与此同时，大龙镇镇党委会召开，这一个多月以来，党委会召开频率是以前的数倍，因为要解决的烂摊子实在太多了。

“大家目前面前都放着一份文件，是我们镇纪委监委办的工作人员在思彤同志的带领下夜以继日做出来的干部考核方案。

我之前就讲过，这份方案执行后的结果将会是我向陶然书记提出人事建议的基础。”

王成说完，大家赶紧开始翻看起面前的材料。

吴思彤坐在座位上，并没有翻动眼前的材料，毕竟他就是材料的制作者，对里头的内容不能说倒背如流，那也是了如指掌。

方案的具体内容是：全镇各村，对本村的包村干部、镇扶贫专干、村干部进行评分；镇上全体干部、各村居委会干部则对全镇干部职工无记名交叉打分。

为了让大家踊跃表达真实意思，眼前的评分表样表只需要对照各项分数划勾，连写汉字的空格都没有。

避免了有人通过利用字迹认人的可能性。

“王书记，我坚决支持这份方案，这份方案详细周翔，可行性很强，而且能否利用这种考核评估，间接地促进同志们改进工作作风和工作态度，我觉得非常有意义。”

镇党委委员、副镇长朱全盛说。

朱全盛是一个比较低调的中年干部，平日里对谁都笑嘻嘻的，很没有存在感。

“对，坚决支持，这种方法虽然简单粗暴，却能直接反映民意，我坚决支持。”

张平也跳出来支持。

“不错不错，思彤同志辛苦了！

这份考核方案可以说得上是开天辟地的！

很棒！”

党委副书记蔡爱泰也如此说。

镇武装部长刘红军和章锋没说话，只是皱着眉头翻看着这些材料。

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